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大学生如何线上求职?模拟招聘大赛带你提前了解一下
撰稿:学生就业创业促进会 陈河潮 黄璐  2020-06-04  点击数:3427 

  5月29日晚上,由实习与就业服务中心主办、学生就业创业促进会承办的第十五届模拟招聘大赛决赛在线上拉开帷幕,8位晋级选手展开激烈的角逐。线上直播观众积极互动,直播点赞数达52370次,弹幕评论数达4000多条。最终,人文与传播学院2017级学子黄子秦勇夺桂冠,国际商务学院2017级学子刘玉玲与管理学院2018级学子刘悦分别获得亚军和季军。
 
  决赛由华图教育结构化专职教师经理林祥鹏,中国医药集团国药大学全国讲师、国药控股龙岩有限公司人力资源总监陈小琼,兴业国际信托人事监察部总经理助理吴君以及翔通动漫副总经理马敏担任评委。大赛还获得了聚英教育集团的大力支持,得到了福建HRM群的帮助。
 
青春敢创,比赛形式添新意
 
  “无畏职路,青职有我”。本届模拟招聘大赛的初赛、复赛结合了疫情的求职需求,采用简历筛选、线上面试的方式。
 
  决赛则分为个人展示、实务展示、压力面试三个环节。在第一个环节中,选手结合以往的经历,以及所想应聘的岗位,展示了自我风采。第二个环节更考验选手对专业知识的实际运用,选手需要展示与专业相关的策划、项目。在第三个环节中,选手需要接受企业评委的集体公开面试,这考验了选手的随机应变能力与抗压能力。
 
  此次全新的线上赛程形式收获了评委老师和选手们的一致好评。评委林祥鹏认为,整个流程安排很紧凑,主持人和场控及相关负责人调配很到位。日本语言与文化学院2018级学子陈思倩选手表示,本次线上比赛很严谨,采用的平台和直播形式也很符合当下需求。
 
青春敢闯,比赛中收获成长
 
  黄子秦的职业方向为新媒体运营。在比赛中,她展现了极强的语言表达能力和应对能力。她的PPT及实务展示得到了评委和观众的一致好评。对于参赛,黄子秦表示:“我在比赛中收获了很多。评委们给了我们非常全面、中肯的建议,让我知道了自己在汇报能力、方案制作能力方面的不足。”
 
  职业方向同为新媒体运营的刘悦,在实物展示环节展现了自己对这个行业的独到见解。她说:“通过这次比赛,我懂得了如何在比赛时协调语速和时间;在运营策划时,需要运用针对性较强的案例进行展示;在面试时,要注意语气语调和演讲的不同之处。”
 
  黄子秦和刘悦都表示,今后会通过自己不懈的努力,在未来道路上砥砺前行;要充分力行“自强不息,止于至善”的嘉庚精神。
 
青春敢当,职场正兴起后浪
 
  评委吴君这样赞扬这届职场“后浪”:“选手们很有活力与创意,很有自己的想法和理念。”
 
  马敏这样评价选手们的表现:“准备得很充分,整体水平也比往届有提升,职业目标也更清晰,有实现目标的路径。”
 
  “不要只待在自己的舒适圈,踏出去,和不同专业的老师、同学,还有企业HR交流,你会感受到不一样的世界。”对于如何为自己的求职加码,评委们建议大家,要思考自己在求职的这条道路上还需要准备什么,要勇敢尝试,积累经验。
 
  编辑:传媒中心 甘丽红

  (转载需标注来源“厦门大学嘉庚学院网站”)



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